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Anpassung der Personalstrukturen

Mit der Reform des Tarifrechts und dem Dienstrechtsneuordnungsgesetz sind zukunftsweisende Veränderungen vorgenommen worden. Hierauf aufbauend werden weitere Maßnahmen folgen, die der Anpassung der Bundesverwaltung an den demografischen Wandel Rechnung tragen: Mit einem neuen Altersteilzeitmodell wird der flexible Übergang in den Ruhestand begleitet. Durch Qualifizierung – vor allem auch älterer Beschäftigter – und durch die Einführung einer flexiblen Alterszeitregelung wird diese Beschäftigungsgruppe stärker in den Blick genommen. Die Nachwuchsgewinnung wird an die geänderten Rahmenbedingungen angepasst und sichert den Wissenstransfer zwischen den verschiedenen Altersgruppen. Diese Maßnahmen werden eng mit den Projekten zum Bildungscontrolling und zum Gesundheitsmanagement verknüpft. Zum Umsetzungsstand.

Projektname

Demografiesensible Personalpolitik
b) Anpassung der Personalstrukturen

ProjektbeschreibungDie Veränderung im Altersaufbau der Bevölkerung in Deutschland hat unmittelbare Auswirkungen auf die Personalstruktur der Bundesverwaltung. Die Bundesregierung wird bereits begonnene Prozesse weiterführen und neue Maßnahmen einführen, die den notwendigen Wandel innerhalb der Personalstruktur zur Anpassung an die demografisch bedingten Veränderungen ermöglichen. Die Erhaltung der Effizienz und der Leistungsfähigkeit der Verwaltung sind hierbei wesentliche Faktoren.
Strategisches Ziel für die 17. LP Wir wollen die alters- und alternsgerechten Beschäftigungsbedingungen verbessern.
Federführendes Ressort/weitere RessortsBMI, alle Ressorts
Meilensteinplanung 2010
  • Schaffung der rechtlichen Rahmenbedingungen für die Einführung einer vertraglichen Altersteilzeit (nach dem Auslaufen der gesetzlichen Regelung) entsprechend der Verständigung der Tarifparteien
  • Einführung eines Flexiblen Alterszeitmodells (FALTER) zur Stärkung der Gruppe der älteren Beschäftigten
  • Systemgerechte, wirkungsähnliche Übertragung der tariflichen Regelungen zur Altersteilzeit sowie zur flexiblen Alterszeit FALTER auf Beamte

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